Plan de nombramientos de empleadores (subclase 186)
Esta visa es para trabajadores calificados que quieren trabajar en Australia y obtener residencia permanente. Esta visa implica un proceso de dos pasos, primero, la nominación por un empleador australiano y luego una solicitud bajo la corriente nominada.
Debes
- - ser designado por un empleador australiano autorizado;
- - tener menos de 45 años;
- - cumplir los requisitos de competencias, cualificaciones y lengua inglesa;
- - cumplir con los demás requisitos de una de las corrientes de esta visa.
Le permite a usted y a cualquier miembro de su unidad familiar que también haya recibido este visado:
- - permanecer indefinidamente en Australia;
- - trabajar y estudiar en Australia;
- - inscribirse en Medicare, el plan de Australia para la atención y los gastos relacionados con la salud;
- - solicitar la ciudadanía australiana (si es elegible);
- - el patrocinador de familiares elegibles para la residencia permanente;
- - viajar desde y hacia Australia durante cinco años a partir de la fecha en que se concede la visa (después de ese tiempo, necesitará una visa de retorno de residente u otra visa para regresar a Australia).
Criterios de elegibilidad
Usted puede solicitar esta visa sólo después de haber sido nominado por su empleador en Australia. Debe presentar su solicitud dentro de los seis meses siguientes a la aprobación de la candidatura. Usted debe solicitar el visado en el arroyo y la ocupación en la que su empleador lo nombró, o su solicitud podría ser rechazada.
Cada flujo de entrada tiene diferentes criterios:
Flujo de transición de residencia temporal (TRT): puede estar disponible si su empleador desea patrocinarlo para la residencia permanente
Usted puede ser elegible bajo este flujo si tiene cualquiera de los siguientes:
-
Visado temporal por escasez de competencias (SAT) (subclase 482) - a medio plazo, salvo que se apliquen disposiciones transitorias
-
Visado de trabajo temporal (cualificación) (subclase 457) - no concedido en virtud de acuerdos laborales o
-
relacionado asociado Bridging visa.
Usted debe haber trabajado para su empleador a tiempo completo en Australia en su TSS y/o subclase 457 visa(s) por al menos:
-
tres de los cuatro años anteriores (antes de que se haga la nominación) en la misma posición para la que te han nominado o
-
dos de los tres años anteriores a la presentación de la candidatura, si se aplican disposiciones transitorias porque usted tenía o era un solicitante de un visado de subclase 457 (que posteriormente se le concedió) el 18 de abril de 2017.
Flujo de entrada directa (DE): Si usted no cumple con los requisitos bajo el flujo de TRT (por ejemplo, porque usted nunca, o sólo trabajó brevemente en Australia), este flujo puede entonces estar disponible si su empleador todavía desea patrocinarlo para la residencia permanente.
Contrato de Trabajo (LA) corriente: Contrato de Trabajo (LA) corriente: Esta corriente puede estar disponible si su empleador desea patrocinarlo para la residencia permanente y ha celebrado un acuerdo de trabajo con el Departamento que prevé un itinerario de residencia permanente.
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